中新网吉林新闻3月17日电 (谭伟旗 孙萌)为促进辖区民营经济高质量发展，近日，长春市二道区人民法院党组成员、副院长刘铁，审判委员会专职委员翟君，立案一庭庭长张楠楠以及八里堡法庭庭长宋东昇前往辖区民营企业开展座谈交流，问需于企，“对症开方”，打通法治护航“最后一公里”。

　　座谈会上，企业工作人员介绍了企业经营现状与法律风险防控难点，并重点围绕劳动争议、企业用工等高频问题寻求专业指导。

　　针对企业反映的劳动争议难题。刘铁建议，企业的良性发展也需要与员工的“肝胆相照”，企业在应聘劳动者时，要避免“空话”置前，而要将“实话”前置，规范劳动合同签署，发现问题要前期主动介入，避免后期被动应诉。

　　翟君表示，民营企业要依托法律法规，加强建章立制，抓实制度细节。建议企业聚焦管理中的“薄弱点”与问题易发的“风险点”，尤其在员工社会保险的缴纳方面，更要履行好社会责任。

　　就企业提出的日常管理问题，宋东昇表示，民营企业在经营过程中要强化法治思维，既要完善合同管理制度，规范签约履约流程，避免因条款瑕疵或证据缺失引发纠纷，也要依法规范用工管理，妥善处理劳资关系，法院也将在后期持续优化司法服务，助力企业纾困解难。

　　在立足诉前多元解纷职能方面，张楠楠建议民营企业在经营中注重矛盾纠纷源头预防与柔性化解，健全内部纠纷化解机制，优先选择非诉方式解决矛盾，主动通过法院诉前调解平台进行协商调解，降低企业诉讼成本，同时倡导企业诚信履约、互谅共赢，共同维护辖区法治化营商环境。

　　此次走访座谈是该院以“法企共建”为纽带，常态化开展“面对面”为企解忧行动的具体举措。下一步，该院将持续践行“法治是最好的营商环境”理念，找准立足司法审判促进民营经济发展的结合点和着力点，助力民营经济在法治轨道上行稳致远。(完)