近日，记者从市就业服务局获悉，市就业促进和劳动保护工作领导小组正式印发《吉林市促就业若干举措(试行)》，围绕岗位挖潜、重点群体帮扶、创业带动、数智赋能等八大方面，提出30条具体措施，旨在多措并举稳定和扩大就业，推动实现更高质量和更充分就业目标。

　　《吉林市促就业若干举措(试行)》结合本市实际，力求精准施策。在强化岗位挖潜扩容方面，明确每年开发政策性就业岗位4000个以上，挖掘市场化就业岗位2万个以上，并持续落实阶段性降低失业保险费率、稳岗返还、技能提升补贴等惠企政策，同时催生灵活就业岗位8000个以上，全方位拓宽就业渠道。

　　在推进创业带动就业层面，《吉林市促就业若干举措(试行)》提出推广精品创业项目、支持创业载体发展、落实创业担保贷款及贴息、初次创业补贴、创业培训补贴等一系列扶持政策，激发全社会创业活力，发挥创业对就业的倍增效应。

　　为确保政策落地，《吉林市促就业若干举措(试行)》明确构建全方位宣传矩阵，创新提出“管行业必须促进就业、管属地必须促进就业、管生产经营必须促进就业”的“三管三促进”机制，健全考核评价、企业用工响应和劳动者投诉即办机制，形成齐抓共促的“大就业”工作格局。