快递行业流动性大、风险高，快递小哥的安全如何保障？安图县积极推进基层快递网点优先参加工伤保险工作，累计为50名快递小哥系上“安全带”。

　　张青峰已经从事快递行业6年，卸货、分拣、信息录入、上门送货……虽然收入还算可以，但是工作有风险，缺少保障。自2022年有了工伤意外保险后，让他和家人更有安全感。

　　从2022年7月开始，安图县深入落实《吉林省推进基层快递网点优先参加工伤保险工作实施方案》，采取统一的参保方式，即以独立法人企业为单位，统一办理和缴费，并承担工伤保险用人单位责任；实行快递员动态实名制管理，工伤保险账户建立后，每月进行增减员动态调整并及时缴费，确保“应参尽参”。

　　按照快递网点申报的人员工资基数、参保人数和所属的五类风险行业类别执行费率，计算应缴纳工伤保险费数额。全面推进安图县基层快递网点优先参加工伤保险工作。

　　据安图县社会保险局工伤保险管理科工作人员介绍，参保职工在工作中受到伤害后，单位要在30日内到人社局进行工伤认定，伤情稳定后到州劳鉴部门进行伤残等级鉴定。取得结果后在县社保局进行门诊、住院的医疗费用报销。

　　同时，根据伤残等级领取一次性伤残补助金，级别较高的可以领取伤残津贴、生活护理费。如果员工发生工亡，还可以领取工亡待遇，其中包含丧葬费、一次性工亡补助金和供养亲属抚恤金等。

　　截至2023年末，延边朝鲜族自治州邮政管理局下发符合条件的4家快递基层网点均已参加工伤保险，累计参保人数50余人，参保率为100%。2023年合计缴纳工伤保险费0.9万元，减收工伤保险费0.9万元。(张开奇 李丹)