中新网吉林新闻10月21日电(张文阳 姜珊)为进一步提升审判质效，做实“定分止争、案结事了”，近日，长春汽车经济技术开发区人民法院组织召开《全流程实质性化解矛盾纠纷实施办法(试行)》专题解读座谈会。该院分党组书记、院长姚建新出席会议并作总结讲话，该院全体员额法官及法官助理参加会议。

　　会上，该院审管办主任周柳首先对《实施办法》进行了概括性介绍。从《实施办法》的出台背景、指导思想和九章五十一条的总体框架出发，系统阐述了“全流程”的内在逻辑，重点强调了“前端要管后端事”的责任意识。

　　同时，周柳表示，要树立起“一盘棋”思想，将《实施办法》的各项要求在工作中逐项贯彻落实，并通过系统性研讨和协同推进，结合法院实际破解矛盾纠纷化解中的“程序空转”“案结事未了”等深层问题，从而推动矛盾纠纷化解从“碎片化处理”向“全链条解决”升级。

　　为确保《实施办法》精神在各业务条线得到准确理解，会议组织了各部门业务骨干进行分章节精讲。大家分别结合各自条线工作实际，围绕“前端治理与立案”、“审判阶段”、“执行阶段与执破融合”、“信访化解”以及“工作衔接”等核心章节，进行了深入解读和经验分享。解读既有对条文的精准把握，也结合了法院审判执行中的具体实务，内容详实、针对性强。

　　会议上，该院要求，要统一思想认识，深刻领会《实施办法》的核心要义，将“案件到我为止”的终局理念内化于心。要坚持问题导向，各部门要对标《实施办法》要求，逐条梳理工作中的短板弱项，压实从“前端治理”到“信访化解”的全链条责任。

　　要强化协同配合，坚决打破部门壁垒，以审管办为枢纽，畅通立、审、执各环节信息，形成全院解纷合力，真正实现“案结、事了、人和”，努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义。

　　与会法官和法官助理纷纷表示，将以此次座谈学习为契机，严格对照《实施办法》各项要求，将实质性化解矛盾纠纷理念贯穿于案件办理的每一个细节中，努力以更强责任担当和更高水平司法服务，为经济社会高质量发展保驾护航。(完)